1月10日就业直播课笔记

一、建筑业

• 在工作选择上，要有一个“直面内心”的诉求排序。

• 选择，就要有所取舍。

组织类型选择：是要选择国有企业、民营企业、外贸企业还是混合所有制企业，企业的规模的大小也要考虑在内。

2019年，整个建筑业产值24.84万亿，提供大约5500万岗位，建筑业从业人数达到5427.37万人。

企业选择

企业类型：领先型、追赶型、跟随型、守成型。

个人类型：成长型、稳定型

二、互联网行业

收集信息：

• 了解面试公司：例如公司背景、所处的行业、商业模式、企业文化等。

• 了解面试岗位：应聘岗位的工作内容、所需的技能等。

收集信息的渠道：第三方平台、高校渠道、企业渠道

提升能力

• 硬实力：了解需求、提前规划、严格执行

• 软实力：需要日积月累，可通过实习积累经验